Menekan pengeluaran yang tidak perlu bisa menghemat belanja bulanan.
Boleh percaya boleh tidak, bahwa banyak sekali pengeluaran-pengeluaran yang kita lakukan sebetulnya yang sifatnya tidak wajib, sehingga Anda bisa leluasa menekan jumlah pengeluarannya.
Jaman makin susah aja nih! Harga barang-barang makin membumbung tinggi dan pendapatan tak juga meningkat, dalam keadaan seperti ini kita dituntut untuk berhati-hati dalam menggunakan uang, kalau perlu harus super hemat. Nah, berikut kami sampaikan beberapa tips untuk menghemat dalam penggunaan uang.
- Hal yang paling berkaitan dengan efektifitas pengelolaan anggaran dalam rumah tangga atau pribadi adalah menghemat uang dengan hanya mengeluarkannya untuk keperluan yang benar-benar kita butuhkan.
- Untuk memulai rencana penghematan, Anda bisa mengambil pena dan membuat catatan seberapa banyak uang yang perlu Anda keluarkan untuk kebutuhan dalam bulan ini, dan seberapa yang harus Anda sisakan untuk ditabung.
- Untuk kebutuhan sehari-hari , Anda bisa membuat daftar belajaan sebelum berangkat berbelanja. Mulai dengan barang yang paling besar dan membutuhkan dana lebih, cari celah dengan harga yang masih memungkinkan Anda dapat menyisakannya untuk keperluan yang lain, lalu menurun ke skala ke barang yang lebih tidak mahal.
- Hindari bujukan discount. Sebaiknya sebelum Anda tergiur merogoh kocek untuk membeli barang berlabel 'discount', pikir sekali lagi apakah barang tersebut benar-benar Anda butuhkan.
- Sediakan kotak tabungan, masukan uang-uang receh kembalian ke kotak tabungan itu. Dan di akhir bulan Anda bisa mengambilnya. Lumayan kan dapat digunakan buat bayar uang parkir atau hal-hal kecil lain di bulan berikutnya.
Sebut saja: fitness, rekreasi, dan menonton. Semua itu tidak wajib. Paling tidak, dari sekali seminggu, aktivitas itu bisa Anda kurangi menjadi sekali dalam dua minggu atau sekali sebulan. Ada banyak lagi pengeluaran yang bisa Anda tekan. Setidaknya lewat empat pos pengeluaran yang harus Anda waspadai. Keempat pos itu adalah :
1) telepon, listrik, air;
2) biaya sosial seperti hadiah dan sumbangan;
3) busana dan askesoris; dan
4) hiburan.
1) Telpon, Air, Listrik
Telepon, listrik, dan air adalah pos-pos pengeluaran yang punya kecenderungan untuk jadi besar kalau Anda tidak berhati-hati. Kenapa demikian? Selain karena ketiganya adalah fasilitas yang akan menunjang keberlangsungan hidup di rumah Anda, alasan lainnya adalah karena pembayaran ketiga pos tersebut dilakukan belakangan. Segala sesuatu yang pembayarannya dilakukan belakangan, biasanya akan terasa berat ketika Anda harus membayarnya di akhir.
Ada dua komponen yang biasanya Anda bayar pada rekening telepon, pertama adalah biaya langganan, dan yang kedua adalah pulsa. Kalau bicara tentang biaya langganan, mungkin hal itu agak sulit Anda ubah karena jumlahnya memang sudah tetap tiap bulannya. Tapi pembayaran pulsa biasanya ditagih berdasarkan jumlah pemakaian Anda. Nah, bagaimana tipsnya?
Pertama, bicara hemat di telepon. Ingat, harga pulsa telepon setiap tahun meningkat dan semakin mahal. Bicaralah hanya yang penting-penting saja. Bila Anda merasa ingin mengobrol lebih panjang, mengapa Anda tidak merancang pertemuan tatap muka saja? Selain Anda puas mengobrol, silaturahmi pun bisa terjaga.
Kedua, internet sangat mungkin menjadi salah satu sumber membengkaknya rekening telepon Anda. Ini karena dengan internet, Anda punya kemungkinan terjebak dalam pemakaian yang sangat lama. Gunakan untuk komunikasi melalui email atau browsing yang dibutuhkan saja.
Ketiga, Amankan telepon dengan kunci. Apalagi kalau jumlah anggota keluarga di rumah cukup banyak.
Adapun tips menghemat biaya listrik Anda antara lain:
1.Hindari pemakaian listrik secara serentak di malam hari. Jangan menyetrika atau mencuci di malam hari, sementara seluruh lampu rumah dan televisi menyala.
2.Jangan biarkan AC menyala sepanjang hari.
Bila perlu, untuk menghemat, ganti AC dengan kipas angin gantung atau exhaust fan. Keduanya jauh lebih murah daripada AC yang sangat menyedot beban listrik.
3.Ganti lampu bohlam dengan lampu neon. Lampu neon mungkin lebih mahal dibanding bohlam, tapi pada praktiknya, listrik yang harus Anda bayar kemudian bisa jadi jauh lebih murah karena energi yang diperlukan lebih hemat.
4.Matikan lampu atau barang elektronik bila sedang tidak digunakan
Sekarang kita bicara tentang air, bila Anda menggunakan air dari PAM. Bila Anda memakai jetpump, hal ini tidaklah sesuai. Tapi tidak ada salahnya Anda mengetahui sejumlah tips yang bisa Anda lakukan dalam menghemat pemakaian air:
Pertama, gunakan pancuran air atau istilah kerennya shower. Dengan pancuran, air yang Anda pakai akan jauh lebih sedikit, tetapi tersebarnya air tersebut tidak kalah dengan kalau Anda memakai gayung. Bahkan Anda mungkin akan merasakan tekanan air yang lebih besar dan terus menerus.
Kedua, pasang bak kecil dan hindari melubernya air ketika mengisi bak. Anda suka menyalakan keran untuk mengisi bak mandi? Bila ya, kapan Anda mematikan keran itu? Ketika penuh kan? Dan apa yang Anda lakukan sementara keran air tersebut sedang mengisi bak?
Jawabannya jelas, Anda pasti melakukan hal lain. Dan sayangnya, ketika Anda kembali ke kamar mandi, bukan sekali dua kali Anda pasti menemukan air yang Anda isi ke dalam bak meluber keluar bak karena kepenuhan. Ini berarti, Anda membayar untuk air yang tidak Anda gunakan. Sayang kan?
2) Biaya Sosial
Pernahkah Anda mencoba menghitung, berapa kali dalam bulan ini Anda mendapat undangan pesta pernikahan? Selanjutnya, coba hitung lagi berapa total uang yang Anda keluarkan untuk hadiah pernikahan tersebut. Mungkin banyak dari Anda yang kaget setelah mencoba menghitungnya. Kenapa? Karena terlalu banyak.
Ya, hadiah pernikahan memang hanya salah satu contoh dari sekian banyak 'biaya sosial' yang biasa kita temui dalam pergaulan kita sebagai anggota masyarakat. Masih banyak lagi contoh biaya sosial yang bisa Anda temui, seperti iuran RT/RW, permohonan sumbangan untuk masjid, gereja, panti asuhan, dan sebagainya, bahkan iuran arisan pun sebenarnya bisa digolongkan ke dalam biaya sosial, lho. Prinsipnya, pengeluaran uang yang dilakukan untuk bersosialisasi dengan lingkungan sekitar atau “membantu” orang di sekililing kita, bisa dikatakan sebagai biaya sosial.
Kalau kita lalai atau sengaja menghindari, tentu kita bakal mendapat sanksi sosial seperti cemoohan, sindiran, atau dikucilkan dalam pergaulan. Memang repot, tapi kalau kita tidak pintar memilah-milah mana yang wajib dan perlu, biaya-biaya sosial yang muncul sehari-hari, bila diakumulasikan, bisa menjadi besar dan bukan tidak mungkin akan memberati keuangan kita.
Karena kendali atas biaya sosial ini berada pada diri kita masing-masing, kita sendirilah yang mesti pintar-pintar menyiasati pengeluaran untuk biaya yang satu ini, agar anggaran tidak jebol. Sehingga, kalau ada biaya sosial yang harus kita keluarkan, kita juga pasti bisa mengeluarkan uang untuk biaya tersebut dengan hati yang lebih ikhlas, tanpa perlu ngedumel atau marah-marah. Nah, untuk membantu Anda mengendalikan biaya sosial, di bawah ini sejumlah tips yang mungkin bermanfaat:
Pertama, perkirakan jumlah kebutuhan biaya sosial. Beberapa dari Anda mungkin memasukkan kebutuhan biaya sosial ke dalam kelompok "Pengeluaran Tak Terduga" dalam anggaran Anda. Padahal, jangan lupa, biaya sosial tidak selalu tidak bisa diduga. Beberapa dari biaya sosial yang Anda keluarkan terkadang malah sudah bisa diperkirakan sebelumnya. Contohnya, iuran RT/RW atau arisan ibu-ibu di lingkungan Anda. Selain itu, Anda tentu juga dapat memperkirakan berapa besarnya uang arisan atau berapa besar uang iuran di RT/RW Anda.
Demikian juga dengan sumbangan-sumbangan seperti hadiah pernikahan. Anda dapat memperkirakan sebelumnya berapa kira-kira jumlah undangan yang akan Anda terima bulan ini, dan berapa total biaya yang akan Anda keluarkan untuk masing-masing amplop pengantin.
Mungkin memang ada biaya sosial seperti sumbangan-sumbangan yang sifatnya benar-benar tidak terduga. Untuk menghadapi jenis-jenis biaya sosial seperti ini, yang bisa Anda lakukan adalah memperkirakan berapa jumlah batasan yang kira-kira akan Anda keluarkan. Prinsipnya, Anda tetap bisa membuat perkiraan kalau mau. Kan, enak kalau angka biaya sosial ini bisa diperkirakan dulu sebelumnya. Tak perlu terperinci sekali, yang penting ada perkiraan angkanya.
Kedua, susun daftar prioritas. Setelah Anda memperoleh perkiraan tentang berapa total kebutuhan biaya sosial, yang harus Anda lakukan berikutnya adalah membuat daftar prioritas dari tiap-tiap komponen biaya sosial tersebut. Misalnya, prioritas pertama iuran RT, prioritas kedua Arisan RT, prioritas ketiga, dan seterusnya.. Tempatkan komponen biaya yang benar-benar tak terduga dalam urutan terakhir di daftar prioritas Anda. Cara ini akan memudahkan Anda menyusun prioritas biaya sosial Anda.
Ketiga, sesuaikan daftar prioritas dengan anggaran. Langkah berikutnya adalah menyesuaikan daftar prioritas yang baru saja Anda buat dengan anggaran keluarga Anda. Caranya, sisihkan sejumlah uang untuk kebutuhan biaya sosial Anda. Kemudian, poskan uang tersebut pada komponen-komponen biaya sosial yang Anda buat dalam daftar prioritas Anda. Urutkan mulai dari komponen biaya yang berada pada urutan pertama pada daftar, lalu lanjutkan ke urutan berikutnya, dan begitu seterusnya, sampai ke komponen biaya yang menjadi prioritas terakhir.
Kalau dana Anda ternyata tidak cukup, tentu saja akan ada komponen-komponen biaya sosial yang harus Anda relakan dicoret dari daftar. Biasanya yang akan menjadi “korban” pencoretan pertama kali adalah komponen biaya sosial yang sifatnya benar-benar tak terduga.
Keempat, jangan ragu mengatakan “Tidak”. Bila Anda telah menyesuaikan daftar prioritas biaya sosial dengan anggaran, yang harus Anda lakukan sekarang adalah mematuhi daftar tersebut. Kalau ada kebutuhan di luar anggaran, Anda harus bisa mengatakan “tidak” kepada pihak yang meminta Anda menyumbang, misalnya. Ada banyak seniman untuk menolak permintaan tersebut supaya pihak yang meminta tidak tersinggung atau marah.
3) Busana dan Aksesoris
Baju memang penting, tapi Anda mungkin bisa menekan jumlah rupiah yang Anda keluarkan untuk baju kalau memang pengeluaran Anda untuk baju terasa besar. Yang dimaksud busana dan aksesori adalah pakaian yang kita kenakan setiap hari berserta segala pelengkapnya, seperti tas, sepatu, sabuk, dan segala macam perhiasan yang melekat di tubuh ataupun busana.
Begitu beragamnya jenis busana dan aksesori hingga tanpa sadar kita sering terbujuk memiliki lebih banyak ragam busana dan aksesori. Tahu-tahu tanpa terasa kita sudah membelanjakan begitu banyak untuk pengeluaran yang satu ini.
Bagaimana caranya agar pengeluaran untuk busana dan aksesori tidak kebablasan? Anda mesti menanyakan pada diri sendiri, apa benar saya memerlukan barang ini? Pantaskan saya memakainya? Kalaupun saya memang bisa memakainya, seberapa seringkah? Disiplinkan diri Anda hanya untuk membeli baju bila memang dibutuhkan. Untuk menekan anggaran belanja, kalau biasanya beli baju baru sebulan sekali, sekarang coba dijadikan dua bulan sekali. Beli yang kualitasnya bagus karena lama pemakaiannya jangka pemakaiannya bisa lebih lama.
Supaya koleksi baju dan aksesoris Anda kelihatan banyak, pintar-pintarlah memadupadankan semua koleksi Anda. Dengan demikian, tidak ada koleksi baju atau aksesoris yang mubazir.
4) Hiburan
Hiburan bukan melulu soal menonton film atau konser, tapi banyak macamnya. Anda menyaksikan hiburan mendengar musik di radio tape Anda di rumah atau menonton televisi, itu juga sudah hiburan. Anda pergi ke restoran dan makan bersama teman-teman Anda, itu juga hiburan. Apa lagi? Banyak, kan? Apa pun itu, asalkan sifatnya bisa menghibur diri Anda sendiri, itu bisa dikatakan sebagai hiburan.
Masalahnya, yang namanya hiburan itu butuh biaya. Katakan saja kalau Anda menonton di bioskop, Anda bisa keluar uang sekitar Rp 10.000-25.000 untuk satu orang. Memang sih, kelihatannya cukup murah. Tetapi dalam satu bulan, Anda kan tidak mungkin hanya nonton saja?
Kalau Anda senang menonton film sebagai sarana hiburan Anda melepas lelah setelah seminggu bekerja, mungkin inilah hiburan yang biasanya Anda lakukan minimal sebulan sekali, mengingat hampir setiap bulannya selalu saja ada film bagus yang diputar.
Namun cara yang lebih murah adalah dengan menyewa atau membeli VCD jauh lebih murah daripada kalau Anda harus nonton ke bioskop. Iya dong, kalau nonton di bioskop bisa Rp 10.000 sampai dengan Rp 25.000 untuk satu orang.
Mungkin dengan harga yang sama Anda bisa menyewa 2 atau 3 VCD. Atau, kalau VCD tersebut Anda beli, Anda tinggal menambah beberapa puluh ribu rupiah lagi, dan VCD itu bisa Anda tonton sepuas-puasnya. Jadi, urut-urutan dari yang paling mahal sebagai berikut: menonton di bioskop (paling mahal), membeli VCD (lebih murah), dan menyewa VCD (paling murah).
Nah, kalau Anda suka mendengarkan CD musik karena harga CD lebih tinggi, tak ada salahnya Anda hanya membeli CD kalau memang Anda yakin bahwa lagu-lagunya cukup enak untuk dinikmati dari sebuah CD. Sayang kan, kalau Anda membeli CD dengan harga yang cukup tinggi tetapi lagu-lagunya biasa-biasa saja. Batasi juga pengeluaran Anda membeli CD, misalnya satu keping CD per bulan, atau dengan harga, misalnya 300.000 sebulan.
Untuk anggaran makan di luar bersama keluarga, bicara soal harga, biasanya uang yang harus Anda keluarkan akan sangat bergantung pada tempat yang Anda datangi. Semakin bagus dan mewah tempat itu, biasanya uang yang harus Anda keluarkan akan semakin mahal. Tetapi jangan lupa bahwa hal itu biasanya cukup sebanding, karena suasananya biasanya juga mahal harganya.
Tentu saja, saya tidak akan menyarankan Anda datang ke tempat yang murah dibanding ke tempat yang mahal, karena biasanya masing-masing tempat makan memiliki kelebihan dan kekurangannya sendiri-sendiri. Boleh saja sesekali mengajak keluarga makan di restoran yang agak mewah. Misalnya, ketika ayah/ibu mendapat bonus dari kantor. Selebihnya, untuk acara makan di luar setiap malam minggu, fast food dan kedai yang bersih bisa menjadi pilihan.
Bila hiburan Anda di rumah adalah menonton TV, tak usah ngotot berlangganan TV Kabel memang anggaran keluarga Anda tidak mencukupi. Sekarang ini ada tujuh stasiun TV di Indonesia yang bisa Anda tonton. Kompetisi yang ketat membuat mereka berlomba-lomba menyajikan acara yang menarik. Nah, tinggal Anda rajin membaca jadwal acara masing-masing televisi di koran untuk mencari acara yang paling menarik.
Bagaimana dengan tips kecil yang kami sampaikan di atas? Semoga dapat bermanfaat untuk menghemat bugdet Anda setiap bulannya, dan selamat mencobanya!
Kumpulan dari beberapa rubrik dan artikel
November 27, 2008
November 26, 2008
Just Joke
Wanita penyelamat
Seorang wanita cantik tengah menikmati perjalanannya dengan kapal pesiar. Untuk mengenang perjalanannya, dia menulis dalam buku harian. Tanggal 13: Sebuah keberuntungan buatku. Aku berhasil mengenal kapten kapal dan ternyata dugaanku benar. Dia sangat gagah... Aaah beruntungnya aku. Tanggal 14: Tanpa kuduga sang kapten mengajakku makan malam dan... Alamak dia juga memuji kecantikanku... Aku jadi tersanjung. Tanggal 15: Dia mengajak makan malam lagi. Sang kapten ternyata nakal juga. Dia mulai berani mengajakku bercinta dan menunggu jawabanku besok. Tanggal 16: Dia menagih janji. Dengan jual mahal kutolak dia. (emangnya gua apaan...) eh...dia malah mengancam akan menenggelamkan kapal beserta 1200 penumpangnya. Tanggal 17: Pagi yang cerah. Aku bangga bisa menyelamatkan nyawa 1200 penumpang.
Kotak Hitam
Tiga orang perempuan sedang dalam perjalanan naik pesawat terbang. Setengah jam setelah mengudara, pilot mengumumkan adanya gangguan dan para penumpang diminta untuk mempersiapkan diri karena pesawat akan mendarat darurat. Perempuan pertama segera memakai semua perhiasannya, mulai dari kalung, gelang, cincin dan anting. Dengan pandangan tak mengerti, kedua perempuan yang lainnya bertanya apa maksud dari tindakan tersebut.“Dengan memakai semua perhiasan ini, semua orang akan tahu kalau aku kaya. Jadi mereka akan menolongku lebih dulu,” jawabnya. Perempuan kedua segera membuka blus dan bra-nya. Ketika yang lain bertanya, ia menjawab, “Ketika regu penolong datang, mereka akan langsung melihat betapa seksinya dadaku dan aku akan ditolong lebih dulu.”Perempuan ketiga yang kebetulan berkulit sangat hitam melepaskan celana luar dan dalamnya. Kemudian ia berkata, “Biasanya sih, orang-orang akan mencari kotak hitam lebih dulu.”
Kakek dan Bra
Merayakan ulang tahun perkawinan ke 50-nya, seorang kakek bermaksud membeli hadiah buat si nenek. Berangkatlah si kakek naik bis sambil berpikir, “beli apa ya?” Di sebelah kebetulan duduk seorang gadis yang tengah membaca majalah yang di sampulnya ada iklan bra. Si kakek dapat ide untuk memberi hadiah bra buat nenek. Sampai di toko lingerie, kakek tampak kaget dengan begitu banyak pakaian dalam bergantungan. “beli apa, kek?” kata penjaga toko kaget karena ada kakek-kakek ke tokonya. “Mau beli BH buat nenek.” Si penjaga toko bertanya, “Ukurannya berapa?” Si kakek terlihat bingung, “Nah itu... masalahnya kakek lupa nomornya dan nggak bawa contoh..” Si penjaga toko mencoba cari ukuran, “Mungkin sebesar jeruk bali, kek?” Si kakek masih terlihat bingung, “Wah, kegedean.” Si penjaga toko iseng bertanya, “jeruk Garut, kali ya?” Kakek berpikir sejenak, “Kayaknya masih kegedean.” Penjaga toko bingung, tapi tak hilang akal, “oh ya, mungkin sebesar telur bebek?” Si kakek tampak bersemangat karena tebakan penjaga toko itu tepat, “Ha, betul!” Matanya berbinar, “Tapi, yang didadar.”
Onta Saya
Di tengah padang pasir saat terik matahari siang, Hasim bersama ontanya berjalan sendirian. Tiba-tiba timbul gairah seks yang menggebu-gebu, Hasim berpikir, “Kenapa sekarang? Di tengah padang pasir begini dengan siapa saya harus melampiaskannya?” Karena sudah nafsu dan pengaruh dahsyatnya terik matahari padang pasir membuat otaknya sedikit error, diapun berpikir untuk melampiaskan nafsunya pada ontanya. Melihat gelagat aneh majikannya tersebut, si onta berusaha menyelamatkan diri dengan berlari. Hasim pun mengejarnya, namun onta itu sepertinya terlalu cepat untuk dikejar.
Tiba tiba ada pesawat yang melintas di tengah padang pasir tersebut dengan api membakar kedua mesinnya dan pesawat pun itu jatuh sekitar 50 meter dari Hasim berdiri. Hasim menghampiri pesawat tersebut, tak ada satupun penumpang yang terlihat selamat. Saat Hasim akan pergi meninggalkan pesawat tersebut, dia melihat seorang pramugari seksi tergolek tak jauh dari bangkai pesawat. Begitu didekati ternyata pramugari itu masih hidup dan Hasim pun merawat pramugari tersebut.
Begitu pramugari itu bangun, ia langsung memeluk Hasim dan bilang, “Anda telah menyelamatkan saya. Saya akan melakukan apa saja untuk membuat Anda senang.” Hasim pun menyambut dengan gembira, “Serius nih? Apa saja?” Pramugari itu berkata dengan nada menggoda,“Apa saja walaupun itu melelahkan”. Hasim pun langsung memegang tangan pramugari tersebut dan berkata, “Tolong bantu tangkap onta saya, ya!”
Seorang wanita cantik tengah menikmati perjalanannya dengan kapal pesiar. Untuk mengenang perjalanannya, dia menulis dalam buku harian. Tanggal 13: Sebuah keberuntungan buatku. Aku berhasil mengenal kapten kapal dan ternyata dugaanku benar. Dia sangat gagah... Aaah beruntungnya aku. Tanggal 14: Tanpa kuduga sang kapten mengajakku makan malam dan... Alamak dia juga memuji kecantikanku... Aku jadi tersanjung. Tanggal 15: Dia mengajak makan malam lagi. Sang kapten ternyata nakal juga. Dia mulai berani mengajakku bercinta dan menunggu jawabanku besok. Tanggal 16: Dia menagih janji. Dengan jual mahal kutolak dia. (emangnya gua apaan...) eh...dia malah mengancam akan menenggelamkan kapal beserta 1200 penumpangnya. Tanggal 17: Pagi yang cerah. Aku bangga bisa menyelamatkan nyawa 1200 penumpang.
Kotak Hitam
Tiga orang perempuan sedang dalam perjalanan naik pesawat terbang. Setengah jam setelah mengudara, pilot mengumumkan adanya gangguan dan para penumpang diminta untuk mempersiapkan diri karena pesawat akan mendarat darurat. Perempuan pertama segera memakai semua perhiasannya, mulai dari kalung, gelang, cincin dan anting. Dengan pandangan tak mengerti, kedua perempuan yang lainnya bertanya apa maksud dari tindakan tersebut.“Dengan memakai semua perhiasan ini, semua orang akan tahu kalau aku kaya. Jadi mereka akan menolongku lebih dulu,” jawabnya. Perempuan kedua segera membuka blus dan bra-nya. Ketika yang lain bertanya, ia menjawab, “Ketika regu penolong datang, mereka akan langsung melihat betapa seksinya dadaku dan aku akan ditolong lebih dulu.”Perempuan ketiga yang kebetulan berkulit sangat hitam melepaskan celana luar dan dalamnya. Kemudian ia berkata, “Biasanya sih, orang-orang akan mencari kotak hitam lebih dulu.”
Kakek dan Bra
Merayakan ulang tahun perkawinan ke 50-nya, seorang kakek bermaksud membeli hadiah buat si nenek. Berangkatlah si kakek naik bis sambil berpikir, “beli apa ya?” Di sebelah kebetulan duduk seorang gadis yang tengah membaca majalah yang di sampulnya ada iklan bra. Si kakek dapat ide untuk memberi hadiah bra buat nenek. Sampai di toko lingerie, kakek tampak kaget dengan begitu banyak pakaian dalam bergantungan. “beli apa, kek?” kata penjaga toko kaget karena ada kakek-kakek ke tokonya. “Mau beli BH buat nenek.” Si penjaga toko bertanya, “Ukurannya berapa?” Si kakek terlihat bingung, “Nah itu... masalahnya kakek lupa nomornya dan nggak bawa contoh..” Si penjaga toko mencoba cari ukuran, “Mungkin sebesar jeruk bali, kek?” Si kakek masih terlihat bingung, “Wah, kegedean.” Si penjaga toko iseng bertanya, “jeruk Garut, kali ya?” Kakek berpikir sejenak, “Kayaknya masih kegedean.” Penjaga toko bingung, tapi tak hilang akal, “oh ya, mungkin sebesar telur bebek?” Si kakek tampak bersemangat karena tebakan penjaga toko itu tepat, “Ha, betul!” Matanya berbinar, “Tapi, yang didadar.”
Onta Saya
Di tengah padang pasir saat terik matahari siang, Hasim bersama ontanya berjalan sendirian. Tiba-tiba timbul gairah seks yang menggebu-gebu, Hasim berpikir, “Kenapa sekarang? Di tengah padang pasir begini dengan siapa saya harus melampiaskannya?” Karena sudah nafsu dan pengaruh dahsyatnya terik matahari padang pasir membuat otaknya sedikit error, diapun berpikir untuk melampiaskan nafsunya pada ontanya. Melihat gelagat aneh majikannya tersebut, si onta berusaha menyelamatkan diri dengan berlari. Hasim pun mengejarnya, namun onta itu sepertinya terlalu cepat untuk dikejar.
Tiba tiba ada pesawat yang melintas di tengah padang pasir tersebut dengan api membakar kedua mesinnya dan pesawat pun itu jatuh sekitar 50 meter dari Hasim berdiri. Hasim menghampiri pesawat tersebut, tak ada satupun penumpang yang terlihat selamat. Saat Hasim akan pergi meninggalkan pesawat tersebut, dia melihat seorang pramugari seksi tergolek tak jauh dari bangkai pesawat. Begitu didekati ternyata pramugari itu masih hidup dan Hasim pun merawat pramugari tersebut.
Begitu pramugari itu bangun, ia langsung memeluk Hasim dan bilang, “Anda telah menyelamatkan saya. Saya akan melakukan apa saja untuk membuat Anda senang.” Hasim pun menyambut dengan gembira, “Serius nih? Apa saja?” Pramugari itu berkata dengan nada menggoda,“Apa saja walaupun itu melelahkan”. Hasim pun langsung memegang tangan pramugari tersebut dan berkata, “Tolong bantu tangkap onta saya, ya!”
November 24, 2008
Syukur ku......
Hari ini adalah hari yang sangat membahagiakan bagi kami berdua, setelah 1.5 tahun kebersamaan dan penantian kami membuahkan hasil yang kita tunggu-tunggu. Terima kasih Tuhan atas segala kepercayaan, Rejeki, kebahagian dan AnugerahNYA yang telah Engkau berikan kepada kami berdua, Puji Syukur kami panjatkan atas semua keinginan dan harapan. Tiada kata kata yang patut kami ucapkan selain Terima kasih, Sujud Syukur dihadapan-Mu tanpa campur tanganMu kami tidak ada apa-apa. Hanya ini yang selalu kami ucapkan berdua syukur..syukur...dan syukur. Dan semoga Engkau selalu melindungi kami, seluruh keluarga dan kerabat kami dimanapun kami berada. Amin........
November 21, 2008
PMC Bali Outbound and Farm Stay, Baturiti, Tabanan
Tanggal 14 November 2008 merupakan hari dimana kita para staf dan pimpinan bermain dalam satu game yang disebutl dengan Bali Outbound and Farm Stay. Sebenarnya sudah dari lama kita merencanakan refreshment kantor kami namun karena satu dan lain hal kesibukan baik staf maupun pimpinan kami jadi sedikit tertunda. Dan kenapa Bali Outbound and Farm Stay kita pilih karena banyak permainan yang tidak hanya mengajarkan kekompakan satu team akan tetapi ada manfaat yang bisa kita petik dari setiap permainannya. Dan satu lagi pimpinan kami orangnya suka dengan sport game atau permainan olahraga yang penuh tantangan jadi inilah keputusannya.
Kita berkumpul di kantor pukul 07.00wita sesuai instruksi dari email ke masing2 divisi dan berangkat menuju lokasi permainan yang ditempuh kurang lebih 2 jam. Perjalanan dari kantor kami menuju tempat outbound lumayan jauh yaitu di daerah baturiti tabanan, ditempuh dengan menggunakan bus pariwisata kapasitas 20 org tapi kita agak sedikit terlambat datang ke tempat permainan dikarenakan kondisi perjalanan yang macet dan sambil kontak temen yang menempuh perjalanan menggunakan sepeda motor dan ada yang bawa mobil sendiri jadi ini yang agak menghambat perjalanan yang seharusnya bisa ditempuh lebih cepat. Tapi it’s ok lah…namanya juga refreshment jadi gak musti on time kan?? kecuali datang ke kantor pmcbali kagak boleh telat he..he..
Sekitar pukul 09.00 wita akhirnya kita sampai juga dilokasi permainan Bali Outbound and Farm Stay, Baturiti Tabanan, disana kita sudah ditunggu crew atau fasilitator game. Sebelum kita melakukan prepare / persiapan permainan kita dikasih waktu sebentar untuk melepas penat dalam perjalanan baik minum maupun sekedar istirahat. Namun sama teman teman ini dimanfaatkan untuk sesi foto selamat datang yang kebetulan ada poster yang sudah disiapkan untuk kita di depan halaman masuk lokasi. Jadi kenapa nggak ??
Setelah foto selamat datang kita diberikan waktu untuk berganti pakaian dan menaruh tas bawaan kita di tempat yang telah disediakan pihak fasilitator. Yang kemudian kita diminta berkumpul di halaman permainan yang cukup luas seperti lapangan bola hijau, segar dan sejuk udaranya pagi itu. Permainan pertama kita yakni membentuk lingkaran dengan berpegangan tangan satu dengan yang lain untuk mengendurkan otot otot sambil pemanasan gitulah, dan setelah itu kita dikasih permainan yang namanya ice breaking kalo ga salah denger itu istilahnya. Disana kita dikasih satu holahop dan sarung. Ha…sarung? Ya disana kita dikasih cerita holahop menandakan polisi dan sarung menandakan pencuri maka dimulailah permainan itu jadi ceritanya kita dikasih cerita bahwa ada pencuri yang dikejar oleh pencuri kalo holahop dan sarung hinggap disatu orang maka orang tersebut kena hukuman. Jarak antara holahop dan sarung sekitar 10 orang dari holahop jadi holalop tersebut dipindahkan dari satu orang ke orang disebelahnya tanpa melepaskan gandengan tangan kita yang berbentuk lingkaran tadi. Dan kalo ada yang melapaskan gandengan tersebut maka orang itu akan kena hukuman atau di dis begitu istilahnya. Ini kita lakukan sampai tiga kali yang sampai akhirnya ada tiga orang temen kita yang kena hukuman. Dan hukuman yang kita berikan yakni joget yang diiringi musik trio macan karena kebetulan tiga orang 2 cowok 1 cewek. Pecahlah suasana yang tadinya serius menjadi riang gembira dan ketawa melihat aksi mereka bertiga. Ha..ha..pokoknya lucu dah…
Mungkin itu kali ya maksudnya ice breaking memecahkan kebekuan suasana kali sehingga mencair seperti es…aku artiin sendiri aja he..
Setelah itu kita dibawa ke sesi permainan berikutnya yakni tracking tapi sebelum itu kita dibentuk kelompok untuk menempuh jalur tracking yang berbeda, kita diminta mengambil sepotong tali raffia yang ada 3 warna yang berbeda dengan cara berebutan. Maka setelah berebut dengan temen akhirnya terbentuklah 3 kelompok. Nah ketiga kelompok ini untuk selanjutnya diminta kasih nama dan buat yel-yel untuk kelompok tersebut. Kelompok pertama ada Langit Biru karena terinspirasi dari tali raffia yang kita dapatkan berwarna biru dan selanjutnya yel-yel nya ciu…ciu…
Kelompok kedua Kolor Ijo karena tali raffia yang didapatkan berwarna hijau maka yel yel mereka pun berbau hijau seperti iklan di tv itu lo…..geng hijau…asyiknya rame-rame… Dan kelompom terakhir yakni Baja Hitam terinspirasi dari tali raffia yang berwarna hitam dan yel-yelnya seperti yang diucapkan suku pedalaman itu uu…uuuu…uuu…sambil menempel-nempelkan kan tangan di bibir. Setelah siap semua kelompok maka berangkatlah kita menuju jalur tracking yang berbeda setiap kelompoknya. Disana kita diminta mencari bendera yang telah ditentukan berjumlah 8 bendera untuk dibawa balik ke base camp semula.
Di tengah perjalanan kita dihadapkan pada jalur yang ada jaringnya seperti laba-laba nah disana kita diminta melewatinya satu orang satu lubang dan tidak boleh pada lubang yang sama jadi kita musti melewatinya dengan cara yang badannya lebih kecil kita masukkan ke lubang yang paling atas dengan cara mengangkat badannya kita lanjutkan tracking yang didampingi 1 fasilitator untuk setiap teamnya,
maka sampailah kita pada jalur atau medan yang cukup berat yakni dengan mendaki bukit yang cukup curam bagi kita sehingga cukup menguras tenaga kami yang bagi orang yang jarang olahraga ini membuat ngos-ngosan. Tapi akhirnya kita bisa melaluinya walaupun rasanya tenaga tinggal setengah tapi ada kebangaan tersendiri karena untuk pertama kalinya team langit biru yang kebetulan aku di dalamnya sampai terlebih dahulu ke base camp dibandingkan team yang lainnya. Ughh…akhirnya….
Sambil menunggu team yang lain datang team Langit Biru beristirahat di tempat yang telah disediakan ugh..bener bener melelahkan. Setelah team yang lain dateng baru kita lanjut ke permainan berikutnya yakni PaintBall dimana satu team terdiri 5 org saling baku tembak di arena khusus, jadi bener bener terminator seperti di film siapa yang kena tembak dia itu dianggap mati dan harus keluar arena permainan. Sampai habis team lawan maka kita dianggap menang dari permainan itu. Kebetulan team kita lebih dulu bermain ini termasuk aku di dalamnya, karena belum pengalaman ato melihat permainan ini sebelumnya team kita Langit Biru langsung meringsek maju sampai akhirnya aku terkena tembak deh….entah siapa yang menembak karena susah mengenali di semak2 yang ada sama semua kostum yg dipakai padahal sudah ada pembeda seperti topi dan tanda di rompi antara kita dengan musuh tapi karena di arena seakan sama kostum jadi main tembak2 aja ya..kena deh…
Akhirnya team kita Langit Biru kalah dengan team Baja Hitam karena mereka menggunakan strategi bertahan disamping itu kita memang terlalu agresif menyerang mungkin penyebab utama kekalahan kita. Tapi asyik lah…biarpun kita kalah tapi lumayan menyenangkan seperti menghadapi perang aja mungkin kalo perang beneran kita dah habis tuh…dibantai ma musuh…hmm…kacau deh…
Selain paintball mustinya kita team yang udah selesai bisa langsung nyambung ke permainan yang lain yakni flying fox tapi dari seluruh peserta kuran gbegitu berminat karena memang sebelumnya kita pernah melakukan itu di refreshment sebelumnya di Bedugul yaitu Treetop jadi temen2 males mengikuti game yang satu ini dan lagi hari juga udah keburu hujan. Karena lumayan deras hujannya maka sesi berikutnya dan kebetulan jam sudah menunjukkan waktu makan siang maka kita istirahat makan siang dulu sambil sedikit melepas lelah yang tersisa.
Lumayan lama hujannya hampir 1 jam seteleh makan siang ternyata pihak fasilitator telah menyiapkan hidangan lanjutan yaitu Ayam panggang kerennya barbeque gitu loh......wow….hangat…nikmat dah…belum lagi kopi panas dan teh hangat, pastel dan keripik belinjo mendampingi uh….pokoknya mantap dah…
Yang jelas dsini kita ga ada perbedaan status baik itu bawahan maupun atasan, yang adalah hanyalah kekompakan sebuah team untuk menyelesaikan setiap game yang diberikan oleh fasilitator.
Setelah hujan reda kita lanjut lagi ke permainan berikutnya yaitu permainan outdoor aku gak tau apa namanya kita diminta membawa bola pingpong dengan menggunakan tali tampar ke sisi seberang entah gimana caranya biar bola tersebut ga jatuh kalo sampai jatuh maka diulang dari awal lagi yang akhirnya kalah deh team Langit biru karena ga bisa sampai ke finish.
Permainan berikutnya yakni si bisu, si tuli dan si buta, caranya si bisu dikasih klu dan klu itu harus disampaikan ke si tuli dengan isyarat tidak boleh ngomong dan selanjutnya si tuli menyampaikan ke si buta yang matanya tertutup kain dengan cara berteriak sekerasnya supaya terdengar dan si buta melaksanakan apa yang di perintahkan oleh si tuli. Kita dikasih 10 klu pertanyaan dan dari setiap pertanyaan inilah yang bikin kita semua ketawa karena kadang apa yang disampaikan tidak sesuai dengan apa yang dimaksud. Setelah kesepuluh pertanyaan tersebut kita cross cek apa yang telah kita lakukan dengan hasilnya. Dan ternyata dari ketiga team hanya 1 team yang mendekati kebenaran jawabannya bukan benar banget tapi mendekati yaitu tema Baja Hitam.
Setelah permainan ini kita lanjut ke permainan berikutnya yang tidak kalah serunya yaitu permainan kekompakan dimana kita satu team setiap orang di ikatkan tali di badan berhadapan dengan teman yang lain lalu buat tali simpul di tengahnya dan simpul itu tidak boleh bergerak kemudian kita berjalan ke dari arena yang ditentukan ke seberangnya. Setelah sampai diseberang kita diminta buka kembali simpul tersebut tidak boleh menggunakan tangan, ini yang terberat setelah simpul rapat malah dibuka lagi…tapi akhirnya kita bisa juga walaupun susah payah dan mendapatkan posisi kedua hore…
Hujan semakin lebat tapi tidak menyurutkan kita semua untuk terus semangat mengikuti permainan berikutnya yaitu di zona lahar. Entah kenapa dinamakan ini yang jelas kita diminta kompak nyeberang melewati lahar ceritanya tapi kenyataan cm kubangan air she..dengan menggunakan alat yang ada yaitu papan dan karet ban dan kaki kita tidak boleh menyentuh atau jatuh di kubangan tersebut. Kalo ada yang jatuh dianggap gugur karena dianggap mati tercebur di lahar serem dengernya ya….padahal cm air butek hi..hi… Masing masing team bekerja sama memindahkan ban sebagai tumpuan papan kemudian kita jalan merapat kedepan pindah ban yang dibelakang dan papan ke depan begitu seterusnya sampai ke tepi arena seberang. Sampai akhirnya team kita dapet posisi dua…ya lumayanlah…
Kemudian seluruh team digiring ke permainan terkahir yakni pipa bocor, yah…pipa berdiameter 6 inchi di lubangi di bagian batangnya dan juga alat untuk menuangkan air ke dalam pipa tersebut ember kecil yang juga dilubangi gimana coba kita ambil airnya dengan kondisi seperti itu. Bahu-membahu masing masing team menyelesaikan permainan ini, ada yang sampe buka baju untuk digunakan sebagai penghambat lubang di ember supaya air yang di ambil lebih banyak dengan harapan pipa terisi lebih banyak. Ada yang menyumbat pipa dengan tanah bercampur rumput supaya air dala pipa tidak banyak keluar, ada pula yang menutup lubang pipa dengan batang rumput gajah sehingga bisa menyumbat lebih bagus, pokoknya bermacam cara digunakan team. Dan Akhirnya team Kolor Hijau yang lebih dulu menyelesaikan permainan ini disusul team Langit Biru di posisi kedua dan Baja Hitam di posisi ketiga.
Dengan demikian selesai sudah seluruh permainan yang dijadwalkan setelah permainan pipa bocor ini temen-temen yang tidak tahan kedinginan karena hujan langsung membersihkan diri dengan mandi air hangat yang sudah disediakan pihak fasilitator, setelah ganti baju temen-temen ada yang memanfaatkan untuk duduk bersantai sambil menunggu temen temen yang lain yang lanjut ke permainan bebas. Ada yang tadinya belum dapet giliran flying fox bermain flying fox dan ada juga yang main sepak bola sambil menunggu giliran temen temen yang mandi. Kita yang dah kedinginan setelah mandi kita manfaatkan untuk duduk santai dan minum teh hangat didampingi snack or kue.
Sampai pada akhirnya kita di berikan bonus oleh salah satu pihak fasilitator untuk mengikuti permainan off road, nah bos kita waktu itu yang ditantang menyanggupinya dengan memilih medan yang extrim. Setelah kita masuk hutan rute off roadnya Wow…kita semua tercengang setelah melihat medannya ngeri bo..disana mobil yang kita tumpangi tidak bisa menanjak kondisi setelah turun hujan membuat jalan tambah licin. Dan remote buat control tali seling bantuan nanjak tidak berfungsi dengan bagus sehingga macet di medan pertama. Sampai lima belas menit kita berusaha untuk melawatinya namun tetep aja usaha kita sia-sia mobil tidak bisa menanjak karena licin. Sampai akhirnya diputuskan menyerah dengan medan itu karena kebetulan juga bensin di salah satu mobil off road kekurangan bahan bakar maka kita pindah medan ke yang lebih soft tapi sebelum ke medan tersebut kita isi bahan bakar dulu di persimpangan deket basecamp.
Setelah semua terisi berangkatlah kita ke medan yang dimaksud, agak memutar dari medan sebelumnya dan memang lebih soft dibanding medan extrim. Tapi biar se soft nya medan itu tetep aja kita ngeri dan ngerasain di mobil melawati medan sampai agak miring2 aduuhh…..tegang, bengong, enjoy dan senang nggak karuan bercampur jadi satu.
Yang ada dalam pikiran kita hanyalah jangan sampai nyemplung di lobang-lobang itu terkadang tanahnya retak-retak, berbatu dan agak licin juga. Tapi syukurnya yang mengemudi cukup trampil membawakan mobil walaupun terbilang baru juga lo…tapi it’s OK lah untuk pemula. Tapi kita didampingi sih ama expertnya yakni ada fasilitator satu orang, jadi sedikit tenang lah…,in case kalo ada masalah kan udah tau apa yang harus dlakukan. Jadi betul betul memompa detak jantung sambil berdoa selama dalam perjalanan, karena seumur umur baru kali ini merasakan naik mobil off road dengan medan seperti itu. Selama ini hanya melihat dari televise aja he..he..katrok nggak sih…
Walau begitu sukses juga kita melewati medan yang lumayan panjang bagi kita merasakan petualangan seru, rencananya kita mampir di pasar sayur di ujung medan off road karena kita melewatinya namun batal kita lakukan karena hari sudah semakin gelap jadi mengejar waktu juga. Mungkin next time kita akan kembali dengan waktu yang lebih sehingga bisa leluasa berpetualang off road sambil belanja sayur….
Sampailah kita di basecamp, tidak semua temen bisa merasakan petualangan ini karena terbatas cuma 2 mobil off road aja yang ready jadinya hanya beberapa temen aja yang ikut tidak semuanya. Sambil melepas ketegangan mengikuti offroad kita adakan pengundian door prize yang telah disiapkan oleh kantor. Masing masing kita ambil undian yang sudah diberikan nomer jadi kita dapet door prize sesuai nomer tersebut. Setelah semua mendapatkan hadihnya kita ber Foto bersama dengan beberapa fasilitator dan seluruh team untuk selanjutnya kita balik pulang ke rumah. Waktu itu menunjukkan pukul 8.30wita malam kita sampai di denpasar yang semuanya di drop di kantor.
Yaaahh…..akhirnya sampai juga kita semua dirumah masing2. Sampai ketemu di event event berikutnya ya…..ciau….salam
Kita berkumpul di kantor pukul 07.00wita sesuai instruksi dari email ke masing2 divisi dan berangkat menuju lokasi permainan yang ditempuh kurang lebih 2 jam. Perjalanan dari kantor kami menuju tempat outbound lumayan jauh yaitu di daerah baturiti tabanan, ditempuh dengan menggunakan bus pariwisata kapasitas 20 org tapi kita agak sedikit terlambat datang ke tempat permainan dikarenakan kondisi perjalanan yang macet dan sambil kontak temen yang menempuh perjalanan menggunakan sepeda motor dan ada yang bawa mobil sendiri jadi ini yang agak menghambat perjalanan yang seharusnya bisa ditempuh lebih cepat. Tapi it’s ok lah…namanya juga refreshment jadi gak musti on time kan?? kecuali datang ke kantor pmcbali kagak boleh telat he..he..
Sekitar pukul 09.00 wita akhirnya kita sampai juga dilokasi permainan Bali Outbound and Farm Stay, Baturiti Tabanan, disana kita sudah ditunggu crew atau fasilitator game. Sebelum kita melakukan prepare / persiapan permainan kita dikasih waktu sebentar untuk melepas penat dalam perjalanan baik minum maupun sekedar istirahat. Namun sama teman teman ini dimanfaatkan untuk sesi foto selamat datang yang kebetulan ada poster yang sudah disiapkan untuk kita di depan halaman masuk lokasi. Jadi kenapa nggak ??
Setelah foto selamat datang kita diberikan waktu untuk berganti pakaian dan menaruh tas bawaan kita di tempat yang telah disediakan pihak fasilitator. Yang kemudian kita diminta berkumpul di halaman permainan yang cukup luas seperti lapangan bola hijau, segar dan sejuk udaranya pagi itu. Permainan pertama kita yakni membentuk lingkaran dengan berpegangan tangan satu dengan yang lain untuk mengendurkan otot otot sambil pemanasan gitulah, dan setelah itu kita dikasih permainan yang namanya ice breaking kalo ga salah denger itu istilahnya. Disana kita dikasih satu holahop dan sarung. Ha…sarung? Ya disana kita dikasih cerita holahop menandakan polisi dan sarung menandakan pencuri maka dimulailah permainan itu jadi ceritanya kita dikasih cerita bahwa ada pencuri yang dikejar oleh pencuri kalo holahop dan sarung hinggap disatu orang maka orang tersebut kena hukuman. Jarak antara holahop dan sarung sekitar 10 orang dari holahop jadi holalop tersebut dipindahkan dari satu orang ke orang disebelahnya tanpa melepaskan gandengan tangan kita yang berbentuk lingkaran tadi. Dan kalo ada yang melapaskan gandengan tersebut maka orang itu akan kena hukuman atau di dis begitu istilahnya. Ini kita lakukan sampai tiga kali yang sampai akhirnya ada tiga orang temen kita yang kena hukuman. Dan hukuman yang kita berikan yakni joget yang diiringi musik trio macan karena kebetulan tiga orang 2 cowok 1 cewek. Pecahlah suasana yang tadinya serius menjadi riang gembira dan ketawa melihat aksi mereka bertiga. Ha..ha..pokoknya lucu dah…
Mungkin itu kali ya maksudnya ice breaking memecahkan kebekuan suasana kali sehingga mencair seperti es…aku artiin sendiri aja he..
Setelah itu kita dibawa ke sesi permainan berikutnya yakni tracking tapi sebelum itu kita dibentuk kelompok untuk menempuh jalur tracking yang berbeda, kita diminta mengambil sepotong tali raffia yang ada 3 warna yang berbeda dengan cara berebutan. Maka setelah berebut dengan temen akhirnya terbentuklah 3 kelompok. Nah ketiga kelompok ini untuk selanjutnya diminta kasih nama dan buat yel-yel untuk kelompok tersebut. Kelompok pertama ada Langit Biru karena terinspirasi dari tali raffia yang kita dapatkan berwarna biru dan selanjutnya yel-yel nya ciu…ciu…
Kelompok kedua Kolor Ijo karena tali raffia yang didapatkan berwarna hijau maka yel yel mereka pun berbau hijau seperti iklan di tv itu lo…..geng hijau…asyiknya rame-rame… Dan kelompom terakhir yakni Baja Hitam terinspirasi dari tali raffia yang berwarna hitam dan yel-yelnya seperti yang diucapkan suku pedalaman itu uu…uuuu…uuu…sambil menempel-nempelkan kan tangan di bibir. Setelah siap semua kelompok maka berangkatlah kita menuju jalur tracking yang berbeda setiap kelompoknya. Disana kita diminta mencari bendera yang telah ditentukan berjumlah 8 bendera untuk dibawa balik ke base camp semula.
Di tengah perjalanan kita dihadapkan pada jalur yang ada jaringnya seperti laba-laba nah disana kita diminta melewatinya satu orang satu lubang dan tidak boleh pada lubang yang sama jadi kita musti melewatinya dengan cara yang badannya lebih kecil kita masukkan ke lubang yang paling atas dengan cara mengangkat badannya kita lanjutkan tracking yang didampingi 1 fasilitator untuk setiap teamnya,
maka sampailah kita pada jalur atau medan yang cukup berat yakni dengan mendaki bukit yang cukup curam bagi kita sehingga cukup menguras tenaga kami yang bagi orang yang jarang olahraga ini membuat ngos-ngosan. Tapi akhirnya kita bisa melaluinya walaupun rasanya tenaga tinggal setengah tapi ada kebangaan tersendiri karena untuk pertama kalinya team langit biru yang kebetulan aku di dalamnya sampai terlebih dahulu ke base camp dibandingkan team yang lainnya. Ughh…akhirnya….
Sambil menunggu team yang lain datang team Langit Biru beristirahat di tempat yang telah disediakan ugh..bener bener melelahkan. Setelah team yang lain dateng baru kita lanjut ke permainan berikutnya yakni PaintBall dimana satu team terdiri 5 org saling baku tembak di arena khusus, jadi bener bener terminator seperti di film siapa yang kena tembak dia itu dianggap mati dan harus keluar arena permainan. Sampai habis team lawan maka kita dianggap menang dari permainan itu. Kebetulan team kita lebih dulu bermain ini termasuk aku di dalamnya, karena belum pengalaman ato melihat permainan ini sebelumnya team kita Langit Biru langsung meringsek maju sampai akhirnya aku terkena tembak deh….entah siapa yang menembak karena susah mengenali di semak2 yang ada sama semua kostum yg dipakai padahal sudah ada pembeda seperti topi dan tanda di rompi antara kita dengan musuh tapi karena di arena seakan sama kostum jadi main tembak2 aja ya..kena deh…
Akhirnya team kita Langit Biru kalah dengan team Baja Hitam karena mereka menggunakan strategi bertahan disamping itu kita memang terlalu agresif menyerang mungkin penyebab utama kekalahan kita. Tapi asyik lah…biarpun kita kalah tapi lumayan menyenangkan seperti menghadapi perang aja mungkin kalo perang beneran kita dah habis tuh…dibantai ma musuh…hmm…kacau deh…
Selain paintball mustinya kita team yang udah selesai bisa langsung nyambung ke permainan yang lain yakni flying fox tapi dari seluruh peserta kuran gbegitu berminat karena memang sebelumnya kita pernah melakukan itu di refreshment sebelumnya di Bedugul yaitu Treetop jadi temen2 males mengikuti game yang satu ini dan lagi hari juga udah keburu hujan. Karena lumayan deras hujannya maka sesi berikutnya dan kebetulan jam sudah menunjukkan waktu makan siang maka kita istirahat makan siang dulu sambil sedikit melepas lelah yang tersisa.
Lumayan lama hujannya hampir 1 jam seteleh makan siang ternyata pihak fasilitator telah menyiapkan hidangan lanjutan yaitu Ayam panggang kerennya barbeque gitu loh......wow….hangat…nikmat dah…belum lagi kopi panas dan teh hangat, pastel dan keripik belinjo mendampingi uh….pokoknya mantap dah…
Yang jelas dsini kita ga ada perbedaan status baik itu bawahan maupun atasan, yang adalah hanyalah kekompakan sebuah team untuk menyelesaikan setiap game yang diberikan oleh fasilitator.
Setelah hujan reda kita lanjut lagi ke permainan berikutnya yaitu permainan outdoor aku gak tau apa namanya kita diminta membawa bola pingpong dengan menggunakan tali tampar ke sisi seberang entah gimana caranya biar bola tersebut ga jatuh kalo sampai jatuh maka diulang dari awal lagi yang akhirnya kalah deh team Langit biru karena ga bisa sampai ke finish.
Permainan berikutnya yakni si bisu, si tuli dan si buta, caranya si bisu dikasih klu dan klu itu harus disampaikan ke si tuli dengan isyarat tidak boleh ngomong dan selanjutnya si tuli menyampaikan ke si buta yang matanya tertutup kain dengan cara berteriak sekerasnya supaya terdengar dan si buta melaksanakan apa yang di perintahkan oleh si tuli. Kita dikasih 10 klu pertanyaan dan dari setiap pertanyaan inilah yang bikin kita semua ketawa karena kadang apa yang disampaikan tidak sesuai dengan apa yang dimaksud. Setelah kesepuluh pertanyaan tersebut kita cross cek apa yang telah kita lakukan dengan hasilnya. Dan ternyata dari ketiga team hanya 1 team yang mendekati kebenaran jawabannya bukan benar banget tapi mendekati yaitu tema Baja Hitam.
Setelah permainan ini kita lanjut ke permainan berikutnya yang tidak kalah serunya yaitu permainan kekompakan dimana kita satu team setiap orang di ikatkan tali di badan berhadapan dengan teman yang lain lalu buat tali simpul di tengahnya dan simpul itu tidak boleh bergerak kemudian kita berjalan ke dari arena yang ditentukan ke seberangnya. Setelah sampai diseberang kita diminta buka kembali simpul tersebut tidak boleh menggunakan tangan, ini yang terberat setelah simpul rapat malah dibuka lagi…tapi akhirnya kita bisa juga walaupun susah payah dan mendapatkan posisi kedua hore…
Hujan semakin lebat tapi tidak menyurutkan kita semua untuk terus semangat mengikuti permainan berikutnya yaitu di zona lahar. Entah kenapa dinamakan ini yang jelas kita diminta kompak nyeberang melewati lahar ceritanya tapi kenyataan cm kubangan air she..dengan menggunakan alat yang ada yaitu papan dan karet ban dan kaki kita tidak boleh menyentuh atau jatuh di kubangan tersebut. Kalo ada yang jatuh dianggap gugur karena dianggap mati tercebur di lahar serem dengernya ya….padahal cm air butek hi..hi… Masing masing team bekerja sama memindahkan ban sebagai tumpuan papan kemudian kita jalan merapat kedepan pindah ban yang dibelakang dan papan ke depan begitu seterusnya sampai ke tepi arena seberang. Sampai akhirnya team kita dapet posisi dua…ya lumayanlah…
Kemudian seluruh team digiring ke permainan terkahir yakni pipa bocor, yah…pipa berdiameter 6 inchi di lubangi di bagian batangnya dan juga alat untuk menuangkan air ke dalam pipa tersebut ember kecil yang juga dilubangi gimana coba kita ambil airnya dengan kondisi seperti itu. Bahu-membahu masing masing team menyelesaikan permainan ini, ada yang sampe buka baju untuk digunakan sebagai penghambat lubang di ember supaya air yang di ambil lebih banyak dengan harapan pipa terisi lebih banyak. Ada yang menyumbat pipa dengan tanah bercampur rumput supaya air dala pipa tidak banyak keluar, ada pula yang menutup lubang pipa dengan batang rumput gajah sehingga bisa menyumbat lebih bagus, pokoknya bermacam cara digunakan team. Dan Akhirnya team Kolor Hijau yang lebih dulu menyelesaikan permainan ini disusul team Langit Biru di posisi kedua dan Baja Hitam di posisi ketiga.
Dengan demikian selesai sudah seluruh permainan yang dijadwalkan setelah permainan pipa bocor ini temen-temen yang tidak tahan kedinginan karena hujan langsung membersihkan diri dengan mandi air hangat yang sudah disediakan pihak fasilitator, setelah ganti baju temen-temen ada yang memanfaatkan untuk duduk bersantai sambil menunggu temen temen yang lain yang lanjut ke permainan bebas. Ada yang tadinya belum dapet giliran flying fox bermain flying fox dan ada juga yang main sepak bola sambil menunggu giliran temen temen yang mandi. Kita yang dah kedinginan setelah mandi kita manfaatkan untuk duduk santai dan minum teh hangat didampingi snack or kue.
Sampai pada akhirnya kita di berikan bonus oleh salah satu pihak fasilitator untuk mengikuti permainan off road, nah bos kita waktu itu yang ditantang menyanggupinya dengan memilih medan yang extrim. Setelah kita masuk hutan rute off roadnya Wow…kita semua tercengang setelah melihat medannya ngeri bo..disana mobil yang kita tumpangi tidak bisa menanjak kondisi setelah turun hujan membuat jalan tambah licin. Dan remote buat control tali seling bantuan nanjak tidak berfungsi dengan bagus sehingga macet di medan pertama. Sampai lima belas menit kita berusaha untuk melawatinya namun tetep aja usaha kita sia-sia mobil tidak bisa menanjak karena licin. Sampai akhirnya diputuskan menyerah dengan medan itu karena kebetulan juga bensin di salah satu mobil off road kekurangan bahan bakar maka kita pindah medan ke yang lebih soft tapi sebelum ke medan tersebut kita isi bahan bakar dulu di persimpangan deket basecamp.
Setelah semua terisi berangkatlah kita ke medan yang dimaksud, agak memutar dari medan sebelumnya dan memang lebih soft dibanding medan extrim. Tapi biar se soft nya medan itu tetep aja kita ngeri dan ngerasain di mobil melawati medan sampai agak miring2 aduuhh…..tegang, bengong, enjoy dan senang nggak karuan bercampur jadi satu.
Yang ada dalam pikiran kita hanyalah jangan sampai nyemplung di lobang-lobang itu terkadang tanahnya retak-retak, berbatu dan agak licin juga. Tapi syukurnya yang mengemudi cukup trampil membawakan mobil walaupun terbilang baru juga lo…tapi it’s OK lah untuk pemula. Tapi kita didampingi sih ama expertnya yakni ada fasilitator satu orang, jadi sedikit tenang lah…,in case kalo ada masalah kan udah tau apa yang harus dlakukan. Jadi betul betul memompa detak jantung sambil berdoa selama dalam perjalanan, karena seumur umur baru kali ini merasakan naik mobil off road dengan medan seperti itu. Selama ini hanya melihat dari televise aja he..he..katrok nggak sih…
Walau begitu sukses juga kita melewati medan yang lumayan panjang bagi kita merasakan petualangan seru, rencananya kita mampir di pasar sayur di ujung medan off road karena kita melewatinya namun batal kita lakukan karena hari sudah semakin gelap jadi mengejar waktu juga. Mungkin next time kita akan kembali dengan waktu yang lebih sehingga bisa leluasa berpetualang off road sambil belanja sayur….
Sampailah kita di basecamp, tidak semua temen bisa merasakan petualangan ini karena terbatas cuma 2 mobil off road aja yang ready jadinya hanya beberapa temen aja yang ikut tidak semuanya. Sambil melepas ketegangan mengikuti offroad kita adakan pengundian door prize yang telah disiapkan oleh kantor. Masing masing kita ambil undian yang sudah diberikan nomer jadi kita dapet door prize sesuai nomer tersebut. Setelah semua mendapatkan hadihnya kita ber Foto bersama dengan beberapa fasilitator dan seluruh team untuk selanjutnya kita balik pulang ke rumah. Waktu itu menunjukkan pukul 8.30wita malam kita sampai di denpasar yang semuanya di drop di kantor.
Yaaahh…..akhirnya sampai juga kita semua dirumah masing2. Sampai ketemu di event event berikutnya ya…..ciau….salam
November 13, 2008
Peran Baru Manajemen Proyek di Abad 21
American Airlines memberikan jasa pemesanan karcis kepada suatu perusahaan yang juga digunakan perusahaan penerbangan pesaing dalam menarik penumpang. Di Indonesia, PT Abadi Nusa Usaha Semesta, menjadi pemasok bulb bagi perusahaan tensimeter di Eropa yang juga menjadi pesaingnya dalam memperebutkan bagian pasar produk tensimeter di Amerika. Kita memang sedang memasuki zaman baru, dengan salah satu cirinya yaitu peralihan dari integrasi vertikal menuju spesialis. Selama dasawarsa terakhir, perusahaan-perusahaan sibuk melepaskan kegiatan-kegiatan tak penting yang dapat dikontrakkan ke luar. Kebanggaan konglomerat menguasai hulu hilir, sudah berubah menjadi kebanggaan memiliki unit usaha yang ramping, fleksibel, namun kompeten dalam bidangnya. Dengan demikian, keberhasilan operasional perusahaan akan sangat bergantung kepada keberhasilan kerja sama antara unit usaha dalam perusahaan-perusahaan tersebut dengan unit usaha dari perusahaan lain dalam pelaksanaan pekerjaan.
Setiap unit usaha, dalam kondisi di atas, akan merupakan bidang kompetensi dari suatu perusahaan yang akan bekerja sama dengan berbagai perusahaan lain dalam menciptakan berbagai produk. Sifat pekerjaan menjadi berubah, dari produksi/operasi rutin menjadi proyek.
LOYALITAS BARU
Dampak dari situasi ini pada karyawan adalah munculnya loyalitas bentuk baru: dari perusahaan ke proyek. Pada perusahaan tradisional, kesepakatan atau komitmen dibuat antara individu dan perusahaan sehingga diharapkan karyawan akan setia kepada majkannya. Organisasi baru yang lebih ramping tadi, harus bekerja sama dengan berbagai unit usaha dari perusahaan lain dalam proyek-proyek yang menjadi target bersama. Akibatnya, ikatan emosi antara karyawan dengan perusahaannya lebih renggang, dan sebaliknya, hubungan dengan profesinya/teman sesama proyek menjadi lebih erat. Para profesional akan bekerja keras, proyek demi proyek, dan mempertahankan mutu yang tinggi, tetapi mereka juga memperoleh kepuasan kerja dan identitas diri dari bidang yang mereka geluti, dan tidak lagi terlalu menggantungkan diri pada ikatan dengan perusahaaan.
Kata proyek di sini menunjuk pada sifat pekerjaan. Suatu pekerjaan akan dikatakan proyek jika memiliki karakteristik sebagai berikut: memiliki keluaran (output) spesifik, melibatkan banyak pihak dan bidang keahlian, dibatasi oleh waktu (ada saat awal dan ada saat akhir), merupakan kegiatan yang "kompleks" penuh faktor ketidakpastian dan risiko, dan mempunyai siklus hidup (life cycle).
Merujuk pada karakteristik di atas, manajemen proyek yang dalam pengertian awam - selalu dikaitkan dengan manajemen terhadap proyek konstruksi - menjadi tidak relevan lagi. Jelasnya, pengetahuan dan keterampilan dalam manajemen proyek akan menjadi tuntutan yang harus dimiliki oleh semua manajer di Indonesia, kalau mau masuk jalur global. Misalnya, saat seorang manajer memimpin kegiatan perancangan dan peluncuran produk baru - yang akan melibatkan lintas fungsional, mulai R&D, produksi, pemasaran, keuangan dan sebagainya - mau tidak mau ia harus menggunakan teknik manajemen proyek.
Meskipun situasi ekonomi Indonesia saat ini sedang tiarap, ada baiknya para manajer mulai mengkaji, kalau situasi kembali pulih dan dunia bisnis (ada kemungkinan) dikuasai oleh pemain asing, pada tingkat (level) manajemen proyek seperti apa yang bersangkutan dapat berpartisipasi. Hal ini perlu, sebab tiap level dalam manajemen proyek memiliki ruang lingkup tanggung jawab yang berbeda-beda.
MANAJEMEN PROYEK
Manajemen, secara sederhana, dapat diartikan sebagai proses pencapaian sasaran bersama dan melalui orang lain. Dalam mencapai sasaran tersebut, dunia mengenal tiga level manajemen proyek: Manajemen "Misi Proyek" (Project Mission Management), Manajemen Proyek (Project Management), dan Manajemen Lapangan (Field Management). Levelling ini dibuat untuk membedakan tugas dan kompetensi yang dituntut penyandangnya, meskipun secara profesional ketiganya menyandang gelar manajer.
Fungsi utama Manajemen Misi Proyek (MMP) adalah melakukan manajemen terhadap suatu misi proyek, jadi bukan semata-mata menyelesaikan proyek tepat waktu, dengan biaya terbatas, dan mutu memadai. Pemimpin Proyek "Pengembangan Produk Baru" dengan misi meningkatkan citra perusahaan, tidak akan berhenti pada terbuatnya produk baru saja, tetapi akan dilanjutkan dengan usaha-usaha peningkatan citra perusahaan melalui produk baru tersebut. Dalam praktek, MMP ini mewakili unsur pemilik proyek (owner), sehingga akan lebih banyak melakukan interaksi dan koordinasi tugas-tugas dan tanggung jawab pemilik, konsultan, dan pelaksana. Pemegang peran MMP harus mampu menciptakan persetujuan (dalam bentuk kontrak) mengenai hubungan kerja antara satu dengan yang lain secara detail dari proyek yang akan dibangun. Jadi, keluaran (output) seorang pemegang mandat MMP adalah kontrak dan kepatuhan para pihak (konsultan, pelaksana dan pemilik) dalam melaksanakan kontrak tersebut.
Manajemen Proyek (MP) lebih menitikberatkan pada bagaimana para pihak yang terlibat dalam pelaksanaan proyek menyelesaikan tugasnya. Dalam hal ini, proses perencanaan dan pengorganisasian proyek, pemantauan dan manajemen aliran sumber daya yang mendukung pelaksanaan proyek menjadi perhatian utama.
Pada tahap pelelangan, MP meliputi perencanaan pekerjaan, estimasi biaya, serta analisis finansial dan risiko dari proyek. Sedangkan setelah pelelangan, MP terdiri atas penjadwalan, pembelian, pengadaan dan mobilisasi semua sumber daya yang diperlukan untuk memulai dan mempertahankan pekerjaan konstruksi. Pada tahap akhir ini, MP termasuk juga memantau status dan kemajuan proyek, persiapan laporan kemajuan dan klaim termijn serta manajemen cash-flow.
Fungsi utama Manajemen Lapangan (ML) adalah mengolah sumber daya yang tersedia dalam operasi proyek sehari-hari pada tingkat lapangan, sehingga rencana pelaksanaan yang telah disusun pada level yang lebih tinggi dapat diimplementasikan secara teratur, efisien dan efektif. Level ML berfokus pada detail teknis dari metoda pelaksanaan proyek dengan mempertimbangkan keterbatasan kapasitas peralatan. Aspek-aspek yang perlu diperhatikan dalam manajemen lapangan adalah: perencanaan, penjadwalan, mobilisasi, dan pengarahan aktivitas kegiatan berdasarkan ketersediaan tenaga kerja, peralatan dan material.
PENUTUP
Tuntutan untuk menguasai pengetahuan dan keterampilan manajemen proyek bagi para manajer akan meningkat di masa datang. Tuntutan ini tidak terbatas pada manajer yang bergerak dalam industri konstruksi saja, tetapi melingkupi segenap industri yang ada, sebab sifat perkerjaan akan berubah dari operasi rutin menjadi proyek.
Untuk itu, para manajer perlu memahami dan mengantisipasi peran apa yang akan dilakukan dalam masa mendatang. Peran tersebut sangat tergantung pada level manajemen proyek yang akan dijalaninya, yang pada gilirannya akan menuntut tingkat kompetensi yang berbeda.
Pemahaman terhadap ruang lingkup tugas dan tanggung jawab dari masing masing level manajemen proyek akan sangat membantu para manajer dalam memilih jenis pengetahuan dan keterampilan yang harus segera dikuasainya dalam menyongsong zaman baru. Suatu zaman yang penuh goncangan, perubahan, dan ketidakpastian yang hanya dapat dijawab oleh manajemen proyek.
PPM Institute of Management - Management Development Centre
Oleh: Ir. Bambang Adi Subagiyo, MM
Setiap unit usaha, dalam kondisi di atas, akan merupakan bidang kompetensi dari suatu perusahaan yang akan bekerja sama dengan berbagai perusahaan lain dalam menciptakan berbagai produk. Sifat pekerjaan menjadi berubah, dari produksi/operasi rutin menjadi proyek.
LOYALITAS BARU
Dampak dari situasi ini pada karyawan adalah munculnya loyalitas bentuk baru: dari perusahaan ke proyek. Pada perusahaan tradisional, kesepakatan atau komitmen dibuat antara individu dan perusahaan sehingga diharapkan karyawan akan setia kepada majkannya. Organisasi baru yang lebih ramping tadi, harus bekerja sama dengan berbagai unit usaha dari perusahaan lain dalam proyek-proyek yang menjadi target bersama. Akibatnya, ikatan emosi antara karyawan dengan perusahaannya lebih renggang, dan sebaliknya, hubungan dengan profesinya/teman sesama proyek menjadi lebih erat. Para profesional akan bekerja keras, proyek demi proyek, dan mempertahankan mutu yang tinggi, tetapi mereka juga memperoleh kepuasan kerja dan identitas diri dari bidang yang mereka geluti, dan tidak lagi terlalu menggantungkan diri pada ikatan dengan perusahaaan.
Kata proyek di sini menunjuk pada sifat pekerjaan. Suatu pekerjaan akan dikatakan proyek jika memiliki karakteristik sebagai berikut: memiliki keluaran (output) spesifik, melibatkan banyak pihak dan bidang keahlian, dibatasi oleh waktu (ada saat awal dan ada saat akhir), merupakan kegiatan yang "kompleks" penuh faktor ketidakpastian dan risiko, dan mempunyai siklus hidup (life cycle).
Merujuk pada karakteristik di atas, manajemen proyek yang dalam pengertian awam - selalu dikaitkan dengan manajemen terhadap proyek konstruksi - menjadi tidak relevan lagi. Jelasnya, pengetahuan dan keterampilan dalam manajemen proyek akan menjadi tuntutan yang harus dimiliki oleh semua manajer di Indonesia, kalau mau masuk jalur global. Misalnya, saat seorang manajer memimpin kegiatan perancangan dan peluncuran produk baru - yang akan melibatkan lintas fungsional, mulai R&D, produksi, pemasaran, keuangan dan sebagainya - mau tidak mau ia harus menggunakan teknik manajemen proyek.
Meskipun situasi ekonomi Indonesia saat ini sedang tiarap, ada baiknya para manajer mulai mengkaji, kalau situasi kembali pulih dan dunia bisnis (ada kemungkinan) dikuasai oleh pemain asing, pada tingkat (level) manajemen proyek seperti apa yang bersangkutan dapat berpartisipasi. Hal ini perlu, sebab tiap level dalam manajemen proyek memiliki ruang lingkup tanggung jawab yang berbeda-beda.
MANAJEMEN PROYEK
Manajemen, secara sederhana, dapat diartikan sebagai proses pencapaian sasaran bersama dan melalui orang lain. Dalam mencapai sasaran tersebut, dunia mengenal tiga level manajemen proyek: Manajemen "Misi Proyek" (Project Mission Management), Manajemen Proyek (Project Management), dan Manajemen Lapangan (Field Management). Levelling ini dibuat untuk membedakan tugas dan kompetensi yang dituntut penyandangnya, meskipun secara profesional ketiganya menyandang gelar manajer.
Fungsi utama Manajemen Misi Proyek (MMP) adalah melakukan manajemen terhadap suatu misi proyek, jadi bukan semata-mata menyelesaikan proyek tepat waktu, dengan biaya terbatas, dan mutu memadai. Pemimpin Proyek "Pengembangan Produk Baru" dengan misi meningkatkan citra perusahaan, tidak akan berhenti pada terbuatnya produk baru saja, tetapi akan dilanjutkan dengan usaha-usaha peningkatan citra perusahaan melalui produk baru tersebut. Dalam praktek, MMP ini mewakili unsur pemilik proyek (owner), sehingga akan lebih banyak melakukan interaksi dan koordinasi tugas-tugas dan tanggung jawab pemilik, konsultan, dan pelaksana. Pemegang peran MMP harus mampu menciptakan persetujuan (dalam bentuk kontrak) mengenai hubungan kerja antara satu dengan yang lain secara detail dari proyek yang akan dibangun. Jadi, keluaran (output) seorang pemegang mandat MMP adalah kontrak dan kepatuhan para pihak (konsultan, pelaksana dan pemilik) dalam melaksanakan kontrak tersebut.
Manajemen Proyek (MP) lebih menitikberatkan pada bagaimana para pihak yang terlibat dalam pelaksanaan proyek menyelesaikan tugasnya. Dalam hal ini, proses perencanaan dan pengorganisasian proyek, pemantauan dan manajemen aliran sumber daya yang mendukung pelaksanaan proyek menjadi perhatian utama.
Pada tahap pelelangan, MP meliputi perencanaan pekerjaan, estimasi biaya, serta analisis finansial dan risiko dari proyek. Sedangkan setelah pelelangan, MP terdiri atas penjadwalan, pembelian, pengadaan dan mobilisasi semua sumber daya yang diperlukan untuk memulai dan mempertahankan pekerjaan konstruksi. Pada tahap akhir ini, MP termasuk juga memantau status dan kemajuan proyek, persiapan laporan kemajuan dan klaim termijn serta manajemen cash-flow.
Fungsi utama Manajemen Lapangan (ML) adalah mengolah sumber daya yang tersedia dalam operasi proyek sehari-hari pada tingkat lapangan, sehingga rencana pelaksanaan yang telah disusun pada level yang lebih tinggi dapat diimplementasikan secara teratur, efisien dan efektif. Level ML berfokus pada detail teknis dari metoda pelaksanaan proyek dengan mempertimbangkan keterbatasan kapasitas peralatan. Aspek-aspek yang perlu diperhatikan dalam manajemen lapangan adalah: perencanaan, penjadwalan, mobilisasi, dan pengarahan aktivitas kegiatan berdasarkan ketersediaan tenaga kerja, peralatan dan material.
PENUTUP
Tuntutan untuk menguasai pengetahuan dan keterampilan manajemen proyek bagi para manajer akan meningkat di masa datang. Tuntutan ini tidak terbatas pada manajer yang bergerak dalam industri konstruksi saja, tetapi melingkupi segenap industri yang ada, sebab sifat perkerjaan akan berubah dari operasi rutin menjadi proyek.
Untuk itu, para manajer perlu memahami dan mengantisipasi peran apa yang akan dilakukan dalam masa mendatang. Peran tersebut sangat tergantung pada level manajemen proyek yang akan dijalaninya, yang pada gilirannya akan menuntut tingkat kompetensi yang berbeda.
Pemahaman terhadap ruang lingkup tugas dan tanggung jawab dari masing masing level manajemen proyek akan sangat membantu para manajer dalam memilih jenis pengetahuan dan keterampilan yang harus segera dikuasainya dalam menyongsong zaman baru. Suatu zaman yang penuh goncangan, perubahan, dan ketidakpastian yang hanya dapat dijawab oleh manajemen proyek.
PPM Institute of Management - Management Development Centre
Oleh: Ir. Bambang Adi Subagiyo, MM
November 11, 2008
Menanti Pemimpin yang Pro Rakyat
PEMILU Presiden 2009 tinggal dalam hitungan bulan. Banyak tokoh menunjukkan kesungguhan untuk maju dalam persaingan RI-1 2009.
Beberapa merupakan orang lama. Akhirnya belakangan ini muncul isu tentang dibutuhkannya para pemimpin alternatif. Isu semacam itu sangatlah wajar mengingat hingga saat ini belum ada pemimpin rakyat yang bisa menjawab berbagai macam persoalan yang ada di negeri ini. Figur-figur alternatif memang belum dikenal luas, tapi ini tidak boleh jadi alasan untuk tidak melakukan terobosan atas kebuntuan dalam regenerasi kepemimpinan nasional. Para figur ini paling tidak menawarkan alternatif dan harapan.
Mungkin mereka akan bisa menjadi jawaban bagi rakyat republik ini yang sudah kadung gandrung jadi golongan putih (golput). Kompleksitas persoalan bangsa sekarang ini juga sering dikaitkan dengan lemahnya kepemimpinan di level nasional maupun lokal. Pascakemerdekaan, sulit menemukan kepemimpinan yang mampu membawa seluruh komponen bangsa bersatu mewujudkan kepentingan nasional sekaligus memiliki visi kuat menangani persoalan negara/bangsa yang amat kompleks ini. Realitas ini bisa dipahami.
Pemimpin masa lalu lahir dari rahim idealisme perjuangan merebut dan mempertahankan kemerdekaan,pemimpin sekarang umumnya lahir dari rahim zaman pragmatisme plus karbitan. Sebagian dari mereka bahkan bertipe politisi yang lain kata, lain pula perbuatan. Kecenderungan global saat ini pun sedang terjadi arus pergeseran kepemimpinan politik dari "generasi tua" dalam arti pernah memiliki track record dengan status quo kepada "generasi muda" yang memiliki skema ideologi yang lebih progresif dan nasionalis.
Bisa dilihat di bagian bumi yang lain, seorang Evo Morales yang menjadi presiden pada 2005 dalam usia 46 tahun berhasil dengan program penasionalan aset minyak dan gas (migas) yang membuat ekonomi Bolivia tumbuh pesat dalam skema program keadilan sosial. Hugo Chavez (55) berhasil mengatrol posisi Venezuela di Amerika Latin dalam pembaruan multiprogram sosial-ekonomi dan tidak lagi bergantung pada kepentingan negara-negara Barat.
Di AS, kehadiran sosok Barack Obama menjadi magnet bagi wacana kepemimpinan muda dengan visi baru yang membangkitkan gairah nasionalisme AS yang humanis. Maka, jangan salahkan rakyat ketika politisi berteriak soal kepentingan bangsa dan negara, rakyat tak serta-merta percaya begitu saja.
Permasalahan yang mendasar dari sebuah kepemimpinan nasional terletak pada komitmen untuk benar-benar berpihak kepada rakyat sehingga mampu membawa Indonesia menjadi lebih baik. Rakyat sudah tidak bisa dibohongi lagi, rakyat sudah belajar! (*)
Opini oleh Arina Sofia Yarlis
Mahasiswa Jurusan Ilmu Keperawatan
Universitas Gadjah Mada
Beberapa merupakan orang lama. Akhirnya belakangan ini muncul isu tentang dibutuhkannya para pemimpin alternatif. Isu semacam itu sangatlah wajar mengingat hingga saat ini belum ada pemimpin rakyat yang bisa menjawab berbagai macam persoalan yang ada di negeri ini. Figur-figur alternatif memang belum dikenal luas, tapi ini tidak boleh jadi alasan untuk tidak melakukan terobosan atas kebuntuan dalam regenerasi kepemimpinan nasional. Para figur ini paling tidak menawarkan alternatif dan harapan.
Mungkin mereka akan bisa menjadi jawaban bagi rakyat republik ini yang sudah kadung gandrung jadi golongan putih (golput). Kompleksitas persoalan bangsa sekarang ini juga sering dikaitkan dengan lemahnya kepemimpinan di level nasional maupun lokal. Pascakemerdekaan, sulit menemukan kepemimpinan yang mampu membawa seluruh komponen bangsa bersatu mewujudkan kepentingan nasional sekaligus memiliki visi kuat menangani persoalan negara/bangsa yang amat kompleks ini. Realitas ini bisa dipahami.
Pemimpin masa lalu lahir dari rahim idealisme perjuangan merebut dan mempertahankan kemerdekaan,pemimpin sekarang umumnya lahir dari rahim zaman pragmatisme plus karbitan. Sebagian dari mereka bahkan bertipe politisi yang lain kata, lain pula perbuatan. Kecenderungan global saat ini pun sedang terjadi arus pergeseran kepemimpinan politik dari "generasi tua" dalam arti pernah memiliki track record dengan status quo kepada "generasi muda" yang memiliki skema ideologi yang lebih progresif dan nasionalis.
Bisa dilihat di bagian bumi yang lain, seorang Evo Morales yang menjadi presiden pada 2005 dalam usia 46 tahun berhasil dengan program penasionalan aset minyak dan gas (migas) yang membuat ekonomi Bolivia tumbuh pesat dalam skema program keadilan sosial. Hugo Chavez (55) berhasil mengatrol posisi Venezuela di Amerika Latin dalam pembaruan multiprogram sosial-ekonomi dan tidak lagi bergantung pada kepentingan negara-negara Barat.
Di AS, kehadiran sosok Barack Obama menjadi magnet bagi wacana kepemimpinan muda dengan visi baru yang membangkitkan gairah nasionalisme AS yang humanis. Maka, jangan salahkan rakyat ketika politisi berteriak soal kepentingan bangsa dan negara, rakyat tak serta-merta percaya begitu saja.
Permasalahan yang mendasar dari sebuah kepemimpinan nasional terletak pada komitmen untuk benar-benar berpihak kepada rakyat sehingga mampu membawa Indonesia menjadi lebih baik. Rakyat sudah tidak bisa dibohongi lagi, rakyat sudah belajar! (*)
Opini oleh Arina Sofia Yarlis
Mahasiswa Jurusan Ilmu Keperawatan
Universitas Gadjah Mada
November 10, 2008
Gaya Kepemimpinan Atasan pada Karyawan
Dalam setiap perusahaan sudah pasti pimpinan menjadi orang pertama yang paling disegani dan ditakuti di kantor. Hal itulah yang membuat para karyawan akan melihat gaya kepemimpinan atasan mereka. Cenderungnya, hampir seluruh anak buah akan memperhatikan, atau setidaknya meniru sikap positif yang dimiliki atasan.
Seperti yang dikutip dari Careerbuilder, gaya kepemimpinan atasan sangat berpengaruh pada semangat kerja para karyawan, karena hal ini memberikan dampak:
Motivasi
Gaya kepemimpinan sang atasan yang lemah lembut dan bijaksana serta mampu memberikan solusi yang tepat atas setiap permasalahan dapat memotivasi para anak buahnya untuk bekerja lebih giat lagi dalam menciptakan ide-ide kreatif yang lebih cemerlang. Karena seorang atasan yang handal mampu menciptkan kondisi perusahan menjadi kental dengan suasana kekeluargaan, bukan menciptakan persaingan yang tidak sehat antar para karyawan.
Membantu mencapai target
Siraman motivasi yang diterima para karyawan pun dapat menimbulkan dampak positif lainnya bagi setiap karyawan. Hal ini terbukti, misalnya, dari terpenuhinya target penjualan per bulan atau target penyelesaian sebuah proyek, sehingga bisa menimbulkan keuntungan yang besar bagi perusahaan. Hal itu juga semakin membuat para karyawan percaya diri dengan kemampuan yang dimiliki.
Memperbaiki Kinerja
Seorang atasan yang baik tahu kapan waktu yang tepat untuk mengambil keputusan yang penuh risiko dan melanjutkan ketahap selanjutnya. Ia mampu menjalankan program sesuai dengan rencananya. Terobosan seperti inilah yang akan mengubah kinerja para karyawan menjadi lebih produktif sehingga semakin semangat dalam bekerja. (jri)
November 02, 2008
Tips Beradaptasi di Lingkungan Kerja Baru
SETELAH masuk di suatu kalangan atau lingkungan baru, mau tidak mau Anda harus berinteraksi dengan orang-orang yang ada di sekitar Anda. Itu sudah merupakan hal yang wajar dan lumrah. Pun demikian dalam lingkungan kantor yang baru. Untuk bisa menjalin hubungan baik, Anda harus dapat berinteraksi.
Masuk ke lingkungan kerja baru berarti harus siap-siap menghadapi masalah baru. Anda perlu pintar menyiasati masalah-masalah yang timbul. Masalah yang muncul pun berbeda tingkatnya, tergantung Anda berada dalam level mana.
Untuk menghindari hal itu Anda perlu tahu bagaimana beradaptasi dengan baik di kantor baru. Psikolog Bondan Seno Prasetyadi dari PT Mitra Langgeng Sejati membeberkannya untuk Anda.
1. Akulturasi komunikasi
Seorang karyawan yang ingin masuk kerja ke sebuah perusahaan, maka ada akulturasi komunikasi terlebih dahulu. Di mana karyawan harus mencari informasi mengenai perusahaan yang bersangkutan, baik visi maupun misinya. Dengan begitu sudah dapat mengetahui chemistry-nya.
Tahap ini sama dengan antisipatory sosialisation, yaitu fungsi pertama dari proses adaptasi.
2.Siapkan strategi
Setelah masuk kerja, pengetahuan apa yang ada dan didapat itu akan berbeda. Karena itu, faktor kepribadian berpengaruh untuk Anda dapat menyusun strategi dalam lingkungan pekerjaan yang baru.
Untuk menyusun strategi itu Anda harus mengetahui job desk-nya apa dan departemen yang dituju. Dengan begitu Anda sudah memiliki strategi. Modal inilah yang akan memperlancar komunikasi Anda dalam perusahaan baru.
Dalam menyiapkan strategi itu Anda harus memiliki encounter stage, yaitu proses bagaimana karyawan mencari informasi dengan bertemu langsung mulai dari perantara atau maupun dengan menunjukkan prestasi.
3. Tentukan peran
Masuk ke dunia kerja yang baru tentu harus menentukan peran, melalui metamorf stage. Yaitu proses perkembangan peran, apakah meniru peran yang sudah ada, membentuk peran sendiri, atau mengikuti rutinitas yang sudah ada.
4. Lakukan pendekatan-pendekatan
Dalam tahap ini pendekatan terbagi menjadi tiga, yaitu pendekatan hubungan dengan manusia. Di mana seorang karyawan akan berproduksi dengan cara beradaptasi yang cepat.
Seorang karyawan juga harus melakukan pendekatan sistem. Ini memandang bahwa semua berinteraksi dan memengaruhi yang lain, karena organisasi itu dipandang harus terbuka, responsif terhadap lingkungan, dan selalu berubah.
Pendekatan secara cultural menyatakan bahwa organisasi itu harus memiliki nilai atau budaya yang spesifik yang dianut oleh karyawan-karyawan atau anggotanya di dalam organisasi tersebut. Jadi bagaimana seorang karyawan memahaminya dan melakukan akultrasi yang baik. (nsa)
Langganan:
Postingan (Atom)
